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Entrevista con “Temps de música, temps d’espectacle”

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Este proyecto de más de 10 años dedicados a la difusión del mundo del espectáculo en Barcelona con el nombre “Temps de música, temps d’espectacle“, es un programa de Ràdio Gràcia conducido por Enric Sunyol y Teresa Vergés. Con la finalidad de aprovechar el material que no se puede emitir en la radio por falta de tiempo nació su blog y, por su relación tan estrecha con la Ciudad Condal y con el mundo de la cultura, hemos decidido tener una charla con ellos. Su trayectoria les avala y son dos profesionales reconocidos en su sector, así que tienen cosas muy interesantes que decir….

¿Cómo surge el programa “Temps de música, temps d’espectacle” en Radio Gràcia y quién está detrás de este proyecto?

Este proyecto se inició hace 10 años, aunque con un formato diferente. Durante 7 años fue  monotemático, orientado al mundo de la lírica. Al concluirse ese ciclo, hace 3 años, nace esta nueva iniciativa, con la mayor parte del equipo, cambiando la  estructura del programa, nuevo nombre, y ampliando su cobertura, con el fin de  dar una completa difusión a los espectáculos teatrales que se presentan en Barcelona, con contenidos mucho más diversos

Detrás de “Temps de musica, Temps d’espectacle” está su creador, director y co-presentador:  Enric Sunyol, actor, dramaturgo y director escénico, que se encuentra al frente del programa, junto con Teresa Vergés, co-presentadora, actriz, articulista y responsable de comunicación y prensa.

De este programa deriva el blog con el mismo nombre, ¿de qué manera se retroalimentan el blog y el programa en la radio? ¿Creéis que es necesario este “soporte” online hoy en día?

entr. Montserrat Carulla

Estos últimos 3 años hemos estado realizando nuestra labor con la máxima seriedad, lo que nos ha permitido estar acreditados y gozar del reconocimiento profesional y personal de las principales empresas de comunicación del sector. Gracias a esta buena relación, disponemos de toda la documentación de los espectáculos que se presentan en Barcelona, acudimos a las Ruedas de Prensa, Pase de Gráficos, a los estrenos, etc. También tenemos la posibilidad de efectuar entrevistas a los principales responsables de cada nuevo proyecto y/o puesta en escena, ya sea con sus principales intérpretes, su director o su autor. Con todos estos contenidos, disponemos de material que, por falta de tiempo, no nos es posible difundir durante el programa; de ahí la idea de crear el blog, en el que podemos dar salida a todo este material, que no podemos tratar en profundidad durante la emisión, en directo, del programa, a la par que nos permite darle  mucha más difusión.

En cuanto a si es necesario el “soporte online”: Evidentemente.  Hoy en día disponemos de medios para hacer llegar la comunicación mucho más lejos de lo que permite cualquier medio radiofónico. O sea que tenemos y debemos aprovechar la tecnología existente para que, en nuestro caso, podamos dar mayor cobertura al mundo teatral y cultural  que se desarrolla en Barcelona.

Facebook: https://www.facebook.com/tempsdelespectacle

Twitter: @tempsespectacle

¿Qué podemos encontrar en “Temps de música, temps d’espectacle”? ¿Nos podéis adelantar algún contenido o alguna sorpresa próximamente?

En el contenido del programa se pueden encontrar: entrevistas (que como comentamos anteriormente, siempre intentamos que sean con personajes carismáticos y/o que puedan despertar el interés de nuestros oyentes o seguidores, en el caso de las redes), realizadas por Enric Sunyol, que al pertenecer al mundillo teatral y tener amistad personal con muchos de ellos, permite que, más que entrevista, en ocasiones sea una conversación entre viejos amigos que se reencuentran. También hay comentarios, curiosidades, temas musicales relacionados con los temas del día, los espacios de cartelera y promociones y cualquier otra noticia que, por su contenido solidario (relacionado o no con el mundo del teatro) consideremos que merece ser difundido.

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De los últimos contenidos, podemos destacar la entrevista con Juanjo Puigcorbé, con el que hablamos de su vuelta al teatro y a Barcelona después de 20 años de ausencia y de su estreno de “Si supiera cantar, me salvaría. EL CRITICO”, en el Teatro Borrás, la entrevista con su autor: Juan Mayorga, el dramaturgo español contemporáneo más representado y en más lugares de mundo; la entrevista con Pere Arquillué, que nos habló de “Un enemic del poble”, que se representa en el Teatre Lliure de Barcelona, o de la emisión del tema quizás más emotivo del musical “Germans de sang”, que se está representando en el Teatro del Raval.

Como adelanto podemos destacar: la reposición de “T’estimo ets perfecte, ja et canviaré”, que se instalarà en el Teatro Goya-Codorniu, después de su éxito, la temporada pasada, en el Teatro Poliorama; o la nueva temporada de un delicioso musical, en pequeño formato “Babet, cuina a 3 veus”, en el Versus Teatre; o el proximo estreno de “Yerma”, en el Teatro Tivoli, con dirección de Miguel Narros i protagonizada por Silvia Marsó…

Son tiempos duros para la cultura actualmente, como actores que sois, ¿cómo habéis vivido este proceso de cambio dentro del sector en general y, en particular, dentro del espectáculo?

Para la cultura en general y para el teatro y los actores, los tiempos siempre, de una manera u otra, han sido duros. Cuando oímos decir que ahora la “cosa ésta muy complicada”, quizá deberíamos volver la vista atrás, cuando el teatro y la cultura no recibían ningún tipo de ayuda, cuando los actores profesionales trabajaban casi “por amor al arte”, sin derechos laborales y llegaban a edad avanzada sin que tuvieran derecho a percibir ningún tipo de prestación por jubilación y, así un largo, muy largo, etcétera. ¿Que ahora los tiempos son duros? Sí, pero no peor que antes. ¿Que han pegado un “mazazo” con el incremento del IVA al 21%, en el precio de las entradas? Sí, y total, ¿Para qué? Se ha demostrado que lo que intentaban, que las arcas del Estado recaudaran más impuestos, no ha servido para nada, puesto que la gente va menos al teatro. Pero como rectificar ES DE SABIOS…

Como actores, no nos ha quedado otro remedio que adaptarnos a los cambios y esperar que la crisis vaya menguando y que, aunque siempre con dificultades, podamos mantener nuestra actividad dentro del mundo del teatro.

¿Qué propuestas culturales interesantes nos recomendáis que estén en cartelera ahora en Barcelona?

Pues, en estos momentos, las propuestas culturales, dentro del teatro, son especialmente interesantes. Como nos decía Juanjo Puigcorbé: “La producción teatral de Barcelona, merece ser exportada”. Recomendaríamos muchas de las propuestas, pero para no alargarnos, nos quedaremos con: “El crédit”, un duelo interpretativo entre Jordi Bosch y Jordi Boixaderas, en la Sala Villarroel; los musicales “Boig per tu, El Musical”, con las canciones de Sau, en el Barts o la reposición, después de 20 años del éxito de su esctreno, de “Germans de sang”, en el Teatro del Raval.

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Entrevista Xavier Borrell (“Propera parada: cultura”, Ràdio Cornellà)

En la época de recortes a la cultura que estamos viviendo es importante apoyarla desde todos los frentes posibles y dar visibilidad a aquellas ramas que han sido más afectadas, como la editorial. Y Xavier Borrell, director del programa “Propera Parada: Cultura” en Ràdio Cornellà, la apoya desde las ondas auditivas y desde las redes sociales, con varias colaboraciones en emisoras nacionales y desde su programa y blog, por supuesto. Hemos querido conocer un poco más esta “estación” de ¿tren? llamada “cultura” de mano de su responsable…

1.Cuéntanos, ¿cuál es tu trayectoria y cómo has acabado dirigiendo un programa cultural en la radio?

Empecé en 2007 después de acabar mi primera novela a raíz de una invitación de Ràdio Alternativa Barcelona para hacer un programa de libros. A partir de ahí creamos el blog del programa que entonces se llamaba ‘Llegir en cas d’incendi’ Tiempo después pasé a Ràdio Cornellà, y como hablar solo de literatura se me quedaba corto, creé ‘Propera parada: cultura’ junto a Laura Mas, Cristina Guarro y Yoli García, al que después se incorporó Isa Najas, para ampliar el ámbito a la cultura general. Y así he seguido colaborando en varias emisoras como Cadena Cope, Onda Cero o en la que estoy actualmente Radio 3 de RNE.

2.¿Nos das más datos sobre “Propera parada: cultura”? ¿Qué podemos esperar encontrar en el programa?

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Tanto en el blog como en el programa críticas y entrevistas de cultura, aunque más centrada en el ámbito literario y teatral. En el blog tenemos unas 25.000 visitas mensuales y en Ràdio Cornellà una audiencia potencial de todo el Baix LLobregat y Barcelonés. Eso sí, siempre tratamos de hacer los programas de forma entretenida y cercana al oyente.

3.Con la época de recortes que vivimos, ¿se hace difícil hablar de cultura en los medios? Centrándonos en nuestro sector, ¿crees que es el sector editorial unos de los más perjudicados?

Hay editoriales y productoras de teatro que están sufriendo mucho, por eso defiendo que se publiquen libros como 50 sombras de Grey, el de Belén Esteban o se representen obras de teatro como la de Pedro Ruiz o Joan Pera más cercanas a la cultura de masas, y gracias a ello creadores no tan mediáticos tengan también su oportunidad gracias a los ingresos de los otros.

4.¿Cómo han recibido vuestros oyentes el programa?

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Por la experiencia que tengo los programas culturales no suelen interactuar mucho con sus oyentes. Sin embargo, recibimos muy buenas críticas por e-mail y, lo que más nos llena de satisfacción, gente que no es habitual de ir al teatro o leer le dice que han empezado a hacerlo gracias a nuestros consejos.

5.Ahora es indispensable tener presencia en las redes sociales e Internet aunque seas un medio que tradicionalmente no lo requería (como la radio o las librerías, en nuestro caso). ¿Cómo has vivido este proceso dentro de tu sector o de tu labor profesional?

Yo soy de los que me he ido subiendo al carro poco a poco y he ido descubriendo estos nuevos medios sobre la marcha. Actualmente no concibo la vida sin ellos, incluso me he enganchado últimamente a Instagram para colgar las fotos de todo lo que hago en cultura.

https://twitter.com/Properaparadacu

https://www.facebook.com/properaparadacu

6.¿Nos puedes avanzar futuros contenidos en “Propera parada: cultura”?

Es un programa que se va madurando con los años él solo, ya que es una fórmula con la que disfrutamos mucho. No sé a donde nos llevará el futuro, pues cambiar una receta que funciona es difícil. Lo que si pretendemos es fomentar el espíritu crítico y desinhibido que nos caracteriza, sin mordernos la lengua con lo que nos gusta y lo que no.

7.Y por último, algunas recomendaciones literarias que puedas hacer a nuestros lectores…

Recomiendo encarecidamente los libros de Ricardo Menéndez Salmón y en literatura negra, una de mis especialidades, ‘El Guardián Invisible’ de Dolores Redondo. En cine me marcó mucho la película’ El médico’, así como una que vi en verano llamada ‘El último concierto’ y en teatro me gustan mucho las obras que dirige Marillia Samper que ahora está en la Sala Becket con ‘Pulmons’ y la mayoría de las del Teatre Lliure de Gràcia.

Entrevista al escritor y coach laboral Carlos Alonso

En los tiempos de crisis que corren hay que aprender a adaptarse a cualquier situación tanto laboral como personal, ya que los imprevistos pueden estar a la vuelta de la esquina. También puede suceder que, por motivos más profundos, no estemos contentos con nuestro trabajo o con nuestro estilo de vida. Por eso no está de más que tengamos una “formación” que nos ayude a afrontar esos cambios de rumbo y reinvenciones. Carlos Alonso vivió ese proceso de redireccionar su vida en primera persona y aprendió mucho en el camino, una experiencia que ha querido compartir a través de sus libros, sus conferencias y su empresa de consultoría de comunicación empresarial. Conozcamos un poco más a Carlos…

¿Cuál es tu trayectoria y tu formación? ¿Cómo llegaste a convertirte en escritor y en coach?

Desde hace veinte años que soy consultor de comunicación, materia empresarial en la que basé toda mi formación inicial. Pero en 2008 me propuse escribir un libro en el que explicaba mi transición de empleado de una multinacional a tener mi propia agencia de comunicación. Fue entonces cuando mi vida cambió, ya que me lo publicaron de inmediato y a su vez se desencadenaron otros acontecimientos. Pero, sobre todo, aquel libro me permitió tres cosas muy importantes: repasar cómo había sido mi trayectoria laboral, descubrir que escribir me gustaba más de lo que podía imaginar y tener claro lo que quería hacer. Fruto de todas estas reflexiones y circunstancias decidí escribir un nuevo libro en el que hablaba de la reinvención profesional, materia en la que me he convertido en un experto, tras sentir una gran atracción por la materia, formarme e investigar mucho al respecto. Y fue a partir de mi segundo libro, titulado Reinventarse Profesionalmente, y de la propia reinvención que yo mismo estaba experimentando, que me invitaron a impartir algunas conferencias, intentando desde entonces ser una fuente de inspiración para todo aquel que quiera hacer este viaje transformacional. Por tanto, estaba en mi destino el ser escritor y conferenciante. Pero lo cierto es que detrás de este camino hay mucho trabajo, ya que necesitaba encontrar respuestas para las preguntas que me hacía y que llegaron desde la mezcla de visiones de disciplinas muy dispares, que a su vez me han permitido escribir más libros y crear un discurso propio.

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En tus libros destaca la idea del cambio, de la reinvención de uno mismo sobretodo a nivel laboral, pero ¿por dónde empezamos este proceso? ¿Cómo lo viviste tú mismo?

Tal y como decía, mi reinvención se produjo por accidente, pero esa transformación se puede realizar y gestionar mediante un método. No hace falta que sean las circunstancias las que nos empujen a emprender una actividad profesional que nos guste más. Basta con ser sincero con uno mismo,  tener claro si eres feliz en el trabajo, conocerte bien y tener la valentía para dar el salto que estimases más conveniente. Pero el proceso empieza siendo consciente de cómo es tu vida laboral y planteándote cambiarla para darle un mayor sentido. A partir de ese momento descubres que tienes muchas cualidades y, sobre todo, que puedes hacer cuanto te propongas. Y que para que el trabajo te depare alegrías necesitas que éste respete tus valores, lo que te importa en la vida. Pero también quiero destacar que la reinvención rompe con el planteamiento que recibimos en el colegio, que es preponderante en nuestra sociedad, donde somos formados para ganarnos la vida y no para desarrollar nuestros talentos. Y esta es la esencia de la reinvención, que te permite elegir tu destino con plena libertad, apoyándote en tus aptitudes naturales, para encontrar la coherencia y el equilibrio contigo mismo.

También has escrito sobre como mejorar la comunicación empresarial, ¿nos podrías dar unos pocos consejos en ese sentido enfocados al propietario de una PYME?

Es muy complejo contestar a esta pregunta en pocas líneas, pero intentaré resumirlo al máximo. La empresas tienen hoy dos grandes problemas en comunicación: el primero es que sus líderes no siempre comunican bien al interno hacia dónde van, cómo quieren lograrlo y qué esperan de cada colaborador. Creen que lo hacen, pero lo cierto es que las estadísticas demuestran lo contrario.

Y en segundo lugar, su comunicación externa falla porque no saben explicar claramente para qué son útiles a la sociedad y en qué son especialmente buenas. Ofreciendo en muchos casos más productos y servicios de las que sus propias marcas aguantan, baja dudosas consignas de diversificación de riesgos o de falsas oportunidades. Y tras esta recesión económica que hemos vivido, se ha hecho aún más bueno lo del refrán de: zapatero a tus zapatos.

¿Crees que en este momento de crisis está tomando importancia el saber tomar caminos nuevos en el terreno profesional? ¿Has vivido algún caso cercano en el que tu tarea como coach ha precipitado este cambio?

Cualquier momento es bueno para hacer un cambio profesional, pero indudablemente la crisis ha acelerado este proceso en muchas personas. Pero la reinvención no entiende de crisis, entiende del estado de las personas y de si éstas son felices o no. Para ello basta con tener claro si lo que hacemos nos motiva y si nuestra vida profesional es positiva o no. Es decir, todos estamos en condiciones de afrontar un cambio si lo que hacemos realmente no nos depara la felicidad que esperamos. Otra cosa es que con la excusa de las obligaciones de todo tipo que nos hayamos creado, queramos dar ese salto profesional, que en sus fases iniciales nos pondrá a prueba y que presentará ciertas adversidades. Pero la reinvención tampoco entiende de excusas, se basa en la sinceridad y en la conexión con lo que hacemos. Por tanto, la reinvención profesional no es un simple cambio de trabajo, es un cambio de dinámica o línea profesional con el fin de sentirnos más útiles y de poder dar lo mejor que llevamos dentro.

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¿Qué tipo de personas acuden a ti y sueles asesorar?

De todo tipo, pero en muchos casos asesoro a personas que llevan bastante tiempo con estas inquietudes y que no tienen un método para afrontar el proceso con garantías, viviendo acorralados por creencias limitantes de todo tipo. Pero también asesoro a empresas a reinventarse, a iniciar nuevos ciclos, con nuevas visiones y con vocaciones de servicio más atractivas. Mi servicio de asesoramiento es hoy más integral que nunca porque nuestra sociedad es cada vez más global y cambiante, gracias en gran medida a la tecnología y a la gran oferta existente, y porque todo requiere reinventarse. La reinvención ya no es un proceso de personas sino de organizaciones, ciudades, países… Lo más importante es inspirar los cambios y basar los mismos en los líderes adecuados , a partir de ahí es puro método lo que hay que hacer.

Por último, ¿podrías darnos las claves que según tú determinan que estemos motivados con lo que hacemos y con la gente que nos rodea en general?

Hay dos pautas claves para estar motivado: hacer lo que te gusta y ponerte retos. También hablo otros aspectos a tener en cuenta en mi último libro, Cambia el guión, pero si eres capaz de cumplir ambas y confías en tus capacidades, te puedes convertir en invencible.